本报讯（记者 封满楼） “一直没有找到合适的工作，看到市南区推出见习基地这种就业模式，感觉非常好就报了名。”青岛大学财会专业毕业生小赵告诉记者。在市南区举办的“2009首届高校毕业生就业见习专场洽谈会”上，16家毕业生就业见习基地单位提供了300多个见习岗位，吸引了800余名高校毕业生和即将毕业的学生参加，276名毕业生选择了这种“准就业”的全新模式。

　　记者在洽谈会现场注意到，用人单位提供了不少如法务专员、财务、软件开发、动画师、软件工程师、投资顾问等岗位，专业技术要求较高，有的还招聘经理助理等管理人才，并非是将无足轻重的岗位交给这些“准就业”学生。“企业非常重视此次见习基地建设，主动找到市南区人才交流中心，在为毕业生提供岗位缓解就业压力的同时选拔合适的人才。”苏宁电器有关负责人表示，通过毕业生半年时间的见习，企业可以更充分掌握毕业生的专业技术水平和工作实践能力，减少了企业招聘人员的盲目性和经济成本。据悉，在见习培训期间或见习期满经双方协商一致，见习单位有招用意向的可随时与毕业生签订正式劳动合同。

　　“为拓宽毕业生就业渠道，我们与市南区各个街道、居委会建立联络员制度，组织走访、座谈会等形式掌握毕业生就业动向。”市南区人才交流中心主任杨明强介绍说，今年市南区还将建立高校毕业生创业孵化基地，加大对大学生实训和创业孵化基地的扶持力度；与用人单位建立联动机制，及时推荐毕业生配置岗位所需的人才，优先推荐特困家庭毕业生，最大限度促进市南区生源未就业毕业生就业。